+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Принят водителем запись в трудовой

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Принят водителем запись в трудовой

Прием водителя на работу Делаем в трудовой книжке правильные записи Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. П режде чем перейти к характеристике конкретных записей в трудовую книжку, отметим наиболее общие правила, которые установлены двумя уже известными вам нормативными правовыми актами - Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от Сведения о работе в той или иной организации начинаются с данных о приеме на работу. Рассмотрим основные правила внесения этой информации. Ответ Основными нормативно-правовыми актами, регулирующими ведение и хранения трудовых книжек являются Постановление Правительства РФ от.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как ПРИНЯТЬ на работу? Как заполнить кадровые документы? Какой Список документов?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Принят водителем запись в трудовой

Я работаю водителем автобуса, в трудовую книжку хотят написать принят на должность водителя автомобиля. При следующем трудоустройстве как я подтвержу стаж работы именно водителем автобуса? Правильно ли мне делают запись в трудовой.

Прочитан 7 раз Помогите разобраться в ситуации и принять правильное решение. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Это быстро и бесплатно! Неприятная ситуация произошла с моим гражданским мужем. Устроился работать заведующим складом на фирму частную, которая занимается реализацией продуктов питания сыр, масло. Несколько месяцев работал неофициально, т. У мужа стаж работы кладовщиком более 10 лет, хорошие характеристики с предыдущих мест работы. Он очень аккуратен, вся документация всегда в порядке, на складе полный порядок.

Работодателя все устраивало и нравилось как работает мой муж. Бухгалтер стала предлагать официальное оформление, обговорив детали с работодателем она убедила его оформить официально моего мужа и оплачивать самостоятельно налоги. Оформился официально муж продолжал работать, все были довольны работой, производительность повысилась в раза, он выходил рано утром в нерабочее время и оставался допоздна переработки , которые не оплачивались не ему, не грузчикам и водителям. Муж стал поднимать вопрос о доплате за переработки борец за интересы малоимущих , люди физически уже не выдерживали нагрузку.

Позже приняли на работу помощника работодателя и тут началось! Несколько человек знавших его по прежнему месту работы уволились сразу. Требовал выполнять работы нарушающие закон переклейка этикеток на сыре, перебивка дат и прочее. Муж мой сказал что это незаконно и что он не хочет нести за это ответственность. Далее стал давать задания работникам склада которые не входят в их функциональные обязанности. Начал придираться необоснованно, люди стали увольняться.

Привел с собой человека якобы на должность грузчика, позже запланировано у него было обучить его и поставить на место мужа. Начал просто его выживать всячески. Новым людям которые приходили устраиваться на работу просто врали о графике и зарплате. А когда те начали выражать недовольство, мой муж вынужден был рассказать о графике работы и о зарплате новеньким. Стали обвинять мужа том, что он говорит правду новеньким, но люди работают и сами видят ситуацию.

Многие водители и грузчики уволились и с ними никто так и не рассчитался. Я не говорю уже о контрабандном товаре на складе. В один из дней сотрудники склада проходили домой мимо офиса, их остановил этот помощник руководителя и начал предъявлять претензии моему мужу, почему он идет домой время было ,а рабочий день до , якобы он звонил этому грузчику которого привел с собой и сказал что ему нужно загрузить машину с товаром на Севастополь, на что муж ответил что ему ничего об этом не известно и почему Этот Андрей не позвонил моему мужу кладовщику и не поставил его в известность.

Андрей в приказном порядке сказал выйти рано утром моему мужу и отгрузить его, т. Утром по его просьбе муж вышел, приехал водитель и началась загрузка, это был обычный рабочий день. Когда загрузка закончилась он сказал мужу положить ключи на стол и можешь быть свободен уволен. Это было 19 числа, а 16 числа муж проводил инвентаризацию они ее обычно проводят числа 15,а потом выдают зарплату.

По итогам инвентаризации все было хорошо. Муж спросил у него считать склад когда будем? Он ответил ему, ты свободен, ничего считать не будем, направил его для увольнения на офис.

Муж забрал свои личные вещи, сходил на офис, получил приказ об увольнении, запись в трудовой по собственному желанию уволен, находился еще на территории базы, общался с ребятами с других складов и позже вернулся домой. Позже через неделю ему на карточку пришли остатки зарплаты официальной, а неофициально они ему должны были руб. Которые конечно не были выплачены.

Еще позже он обращался за справками 2 НДФЛ и др,которые тоже ему выдали и никаких претензий к нему в течение всего этого времени не было! Позже звонил работодатель, выяснить о 10 кг.

Муж созвонился с бухгалтером и оператором и напомнил об этих 10 килограммах, они сказали, что да,мы уже все объяснили руководству. Какая инвентаризация если человек уволен официально, был рассчитан, инвентаризация без его участия, никто не сообщил и не уведомил что она должна состоятся?

А тут самое интересное, звонят на его номер сотрудники милиции и просят о встрече. Мы вдвоем подходим к ним, оперуполномоченные показывают удостоверения и говорят что нужна объяснительная и они нас просят проехать с ними.

Я спросила почему не прислали повестку, они ответили с что он напишет объяснительную и нас отпустят. Меня вывели и просили ждать в коридоре.

Находясь в коридоре я слышала что на моего мужа было оказано физическое и моральное воздействие, телефоны у нас забрали чтоб не могли вероятно воспользоваться. Всячески заставляли моего мужа написать признательные показания. Мы были в шоке, оказывается работодатель написал заявление о хищении в крупном размере Потом я наблюдала картину как в этот кабинет заводили мужчину и очень хорошо было слышно как ему угрожали и даже ударяли шлепки, удары , они говорили ему что если он не подпишет, они ему столько статей пришьют что он всю жизнь сидеть будет.

Спрашивали хочет ли он увидеть свою семью или они сделают все чтоб его посадили. Мужчину так застрощали, что он сначала отказывался, но потом все подписал. Потом я узнала что это водитель который уволился и взял деньги с кассы потому что с ним так же бы не рассчитались. Они взяли его в оборот, припугнули, написали заявление на моего мужа, приплели туда водителя и добились чтоб он подписал и дал показания.

Я лично могла быть свидетелем этого всего, но свидетелем меня следователь не взял, мотивируя это тем, что я заинтересованная сторона. Мне сказали что я могу ехать домой. Мужа незаконно арестовали, не было заведено дела на тот момент, не дали ознакомиться с заявлением. Мужа продержали, потом перевели на ИВС, на след. День выпустили. По месту прописки его был проведен обыск без понятых, незнаю законно ли? На суде 1 инстанции судья потребовал чтоб мужа освободили из под стражи, дали ему домашний арест.

И вот уже 4 месяц просят продлить арест, законно ли это. Никакая работа ими за последнее время не проводится. Адвокат наш в отъезде, ждем его Следователь ссылается на показания водителя, они липовые! Как доказать это? Ссылается на видеозапись, она обрезана, перенесена на диск, когда нам показали эту запись, там были запечатлены рабочие моменты загрузки, так как это обычный рабочий день.

Следователь говорит почему в коридоре перед холодильником выключен свет, да потому что открыта дверь в холодильник и достаточно все видно. Ваш муж трогал камеру, да потому что она падает постоянно и он ее вставляет на место. Сообщал технику неоднократно, но среагировал тот не так давно. Подтвердит ли он что ремонтировал эту камеру, не факт. Но там находится еще камеры наблюдения. Если имел место факт хищения, наверное их бы закрыли, отвернули или еще что.

Странно, следствие опрашивает людей, которые находятся в зависимости от их работодателя, но на территории базы рядом несколько складов которые видят все и могут дать показания. Мы об этом заявляли, но никто их намерено не опрашивает. Дело заказное! Адвокатом было подано ходатайство о проведении бухгалтерской экспертизы, но оно было отклонено следователем.

Хотя речь идет о хищении в крупных размерах. Значит следователь не заинтересован в справедливом разрешении этого дела? А почему? Может свой интерес? Ребята водители нам сказали что работодатель в дружеских отношениях с начальником Рай. Доказательная база сомнительная показания выбитые с водителя, видеозапись с непонятного носителя, где дата указана правильно, а время показывало 3 часа ночи, хотя было утра?

Как нам поступить в такой ситуации, имея ваш опыт работы мы просим у вас совета или подскажите как нам себя защитить? Хотелось бы услышать компетентное мнение.

Может обратится в Прокуратуру? Как лучше поступить. Пожалуйста помогите. Дважды подавали ходатайство на бухгалтерскую экспертизу, статья же о хищении в крупных размерах, нам отказали. Имеют ли право отказать в бухгалтерской экспертизе, если речь идет о хищении в крупных размерах?

На суде о мере пресечении инвентаризационный лист не был представлен. Дело сфальсифицировано. Как нам доказать свою невиновность, если следствие не хочет перепроверить факты. Здравствуйте Зарема Энверовна, дело очень интересное и работы там много по данным вопросам, доказать возможно, но у вас же есть адвокат, ему там и карты в руки, да конечно нужно обращаться в прокуратуру с жалобами и писать все свои доводы, обращаться с заявлением в службу собственной безопасности и т.

Вам нужен адвокат. Который не в отъезде. А на счет видеозаписей с камеры видеонаблюдения, дождаться суда и потребовать отправить видео на экспертизу, что бы выяснить, обрезалось ли оно. Если да-будет сомнение в виновности Вашего мужа.

Принят на должность водителя запись в трудовой образец

При внесении сведений в раздел трудовой книжки водителя о выполняемой им работе, необходимо учитывать, что данные должности отнесены к категории рабочих, поэтому чтобы корректно внести информацию, необходимо использовать следующие формулировки: "Принят в Принято считать, что основной документ о стаже может быть у работника в единственном экземпляре на протяжении всей его деятельности. Но случаются исключения из этого правила. Из статьи вы узнаете, можно ли завести новую трудовую книжку.

Если у сотрудника уже есть книжка, то вы проверяете совпадение его паспортных данных со вписанными. Затем вы должны найти приказ о приеме сотрудника на работу и его трудовой договор. Изучая примеры заполнения трудовой книжки, вы обратите внимание на то, что в некоторых случаях в них могут быть исправления.

Как известно, основным документом о трудовой деятельности работника является трудовая книжка часть первая ст. Образец трудовой книжки и Инструкция о порядке ведения трудовых книжек утверждены постановлением Минтруда и соцзащиты от Часто в небольших организациях оформлять трудовую книжку работнику приходится бухгалтеру. Давайте разберем основные моменты порядка оформления трудовой книжки работнику водителю. Трудовая книжка заполняется нанимателем на всех работников, работающих свыше 5 дней, в т.

Запись в трудовой книжке водителя-экспедитора!

Правильно сделанная запись в трудовой книжке о принятии на должность водителя — это далеко не вся работа, которую должен проделать кадровый сотрудник, при оформление принятия на работу. Работа водителя транспортного средства всегда связана с риском и повышенной опасностью. Предприятия, в деятельности которых присутствует эксплуатация транспорта, должны организовывать свою работу в соответствии с требованиями безопасности дорожного движения. Данное правило закреплено в пункте 1 статьи 20 Федерального закона от Следует отметить, что с На сегодняшний день индивидуальным предпринимателям и юридическим лицам запрещено допускать к управлению транспортными средствами водителей, которые не имеют российских национальных водительских удостоверений, подтверждающих право на управление транспортом соответствующей категории и подкатегории. В статье 65 Трудового кодекса Российской Федерации указаны документы, которые должен предъявить соискатель при оформлении на новое место работы. Данный перечень включает в себя:. Перед оформлением трудового соглашения с претендентом на должность водителя, наниматель должен удостовериться в том, что соискатель отвечает следующим требованиям:.

Трудовая книжка водителя образец

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

По Инструкции: Например, если работник принят на работу 25 декабря г.

Я работаю водителем автобуса, в трудовую книжку хотят написать принят на должность водителя автомобиля. При следующем трудоустройстве как я подтвержу стаж работы именно водителем автобуса? Правильно ли мне делают запись в трудовой. Прочитан 7 раз Помогите разобраться в ситуации и принять правильное решение.

Как сделать запись в трудовой принят водителем категории с

Я работаю водителем автобуса, в трудовую книжку хотят написать принят на должность водителя автомобиля. При следующем трудоустройстве как я подтвержу стаж работы именно водителем автобуса? Правильно ли мне делают запись в трудовой. Прочитан 7 раз Помогите разобраться в ситуации и принять правильное решение.

Правильное внесение записи в трудовую книжку вызывает множество вопросов даже в стандартных ситуациях. Когда вопрос касается более сложных моментов для внесения записи, у неопытных кадровиков могут возникнуть сомнения, а ещё хуже — ошибки. Соответственно без внимательного изучения обозначенного вопроса, к заполнению ТК директора приступать не рекомендуется. Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 7 Внесённые сведения в книжку директора разительно отличаются от записей рядовых сотрудников.

Запись в трудовой книжке о принятии на должность водителя

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Работа чата временно приостановлена! Опубликован новый номер журнала "Кадровик-практик" за июнь года. Теперь пособие на ребенка не дают при таком неполном рабочем времени.

принят водителем-экспедитором в транспортный отделили- принят на сделать запись в Трудовой книжке для водителя-экспедитора.

Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Работа чата временно приостановлена!

Некрасов П. Требования мотивированы тем, что Некрасов П. ГГГГ истец переведен в этом же цехе водителем автомобиля Белаз,1 класса.

При внесении сведений в раздел трудовой книжки водителя о выполняемой им работе, необходимо учитывать, что данные должности отнесены к категории рабочих, поэтому чтобы корректно внести информацию, необходимо использовать следующие формулировки: "Принят в Информация, указанная в документе о рабочем стаже человека, должна быть верной и правильно оформленной. Но случаются ситуации, когда в него вносятся ошибочные сведения. Расскажем о том, как внести запись об отмене записи в трудовой книжке. Дорогие читатели!

.

.

.

.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.

© 2020 yuvelirsimfoni.ru