+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Предметы труда юриста

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Предметы труда юриста

Опыт профессиональной деятельности юриста в иных странах в рамках основ профессиональной юридической деятельности как дисциплины. Следует признать, что прямой перевод зарубежного опыта в российскую практику невозможен и не нужен в принципе. Каждая страна развивается на базе своих традиций. Право Франции относится к континентальному типу, как и право ФРГ, но различия между ними достаточно велики. Тем не менее, всегда полезно знать о профессиональной деятельности юристов за рубежом, разработать приемы и механизмы учета зарубежного опыта, которые обеспечили бы адекватность сопоставления отечественных и зарубежных реалий, условия использования полезных институтов, практических подходов и т.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Не УЧИСЬ на ЮРИСТА, Пока не Посмотришь ЭТО!

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Предмет и продукт труда юриста

Понятие профессионального труда юриста. Оно переключает внимание на "ядро" профессии юриста, ее смысл, цели и бытие. Переход к анализу профессионального труда юриста конкретизирует понятие юридической, профессиональной деятельности и, как много раз подчеркивалось, переводит ее в динамическую субъектную, к тому же активную или креативную, категорию.

Именно здесь и только здесь может быть обращено внимание на реалии, например, на последствия принятия правового решения уставшим, испуганным или, напротив, весьма самоуверенным человеком.

Так, на практике внимание к вопросам защиты судьи, обеспечения тайны совещательной комнаты, отбора присяжных показывает огромную важность подобной проблематики. Отвлекаясь от анализа экономических и философских его теорий, можно определить труд юриста как целенаправленное систематическое совершение явно или неявно связанных между собой усилий действий , которые необходимы юристу для выполнения возложенных на него профессиональных обязанностей.

Выполняя свои профессиональные обязанности, юрист читает, думает, говорит, мотивирует, слушает, оценивает сказанное, пишет, фиксирует, обеспечивает согласие, то есть опять говорит и слушает, иногда что-нибудь передвигает, перемещается в пространстве.

Все это труд и труд тяжкий, но часто доставляющий радость преодоления и ощущение успеха, радость от полученного результата, победы в соперничестве. Смысл изучения труда юриста как самостоятельного объекта познания весьма глубок. Юрист вынужден знать, что ему придется работать, должен знать, как это будет происходить. Делая нечто приятное или неприятное, юристу приходится примириться с этим, либо заставить себя получать удовольствие.

Общество, власть, политики должны знать, что юрист работает, а не безлично и без усилий решает вопросы, понимать и то как он работает, как его труд определяет получаемые результаты. Особенно полезны размышления над спецификой труда начинающему юристу.

Он должен предупредить себя о том, что служба медом и не является и казаться не будет, и должен тренировать себя готовиться к труду.

Или готовиться к проигрышу, к отказу от профессии. Таким образом, профессиональный труд юриста как реальное явление состоит в переносе усилий на объект, на то, что противостоит юристу, и представляет собой целенаправленную затрату энергетических, интеллектуальных, эмоциональных, физических ресурсов, использование предшествующего труда, применение технических и иных приемов, то есть превращение "живого продукта", своих интеллектуальных и предметных усилий в овеществленный результат, представляющий собой реализацию права.

Понятие труда в отличие от понятия деятельности, во всяком случае в обыденном сознании, интенсивнее отражает усилия субъекта отсюда различия в прилагательных , чем понятие деятельности: "деятельный" и "трудный" либо "трудящийся"; в существительных: "деятель" и "труженик".

Первое - рациональное, бережливое использование юридического труда работодателем. Труд всегда имеет количественно определенный объем. Он должен быть разумным, приносить пользу стране, гражданину, обществу, юристу. Именно поэтому труд юриста в принципе всегда дефицитен, о чем уже говорилось выше.

Трудом юриста нельзя бросаться, его нельзя растрачивать, использовать своекорыстно. Вызовы подчиненных "на ковер", длительные совещания, неясные либо вообще неисполнимые поручения, бесконечные кампании с внеправовыми целями, пустые дискуссии о несуществующих проблемах, необоснованные придирки, то есть упомянутый выше моббинг, кончающиеся ничем, скандалы вокруг различных заявлений работников правоохранительных органов, трусость начальников, ведущая к согласованиям, а не к решениям вопроса, - это "черные дыры", в которых исчезает труд юриста.

Второе - обеспечение законной, возможной конкуренции на основе уровня подготовленности и мотивации, необходимых для обеспечения высокой производительности и должного качества труда. Опыт показывает, что юристы, работающие в одной и той же системе, находящиеся в примерно равных условиях, все же трудятся неодинаково. Есть лучшие или очень хорошие юристы, мастера своего дела, есть средние, добросовестные специалисты, есть очень слабые юристы. Об этом шла речь применительно к оценке состояния корпорации юристов и применительно к отдельным видам деятельности юристов.

Это проблема негативной селекции кадров. Она неисчерпаема, и важно рассматривать ее в динамике. Третье направление - техника и условия труда. Сейчас осознано значение надлежаще приспособленных помещений для работы, оборудования рабочего места. Постепенно, хотя и медленно, уходят в прошлое изолированные кабинеты, скрывающие контакты следователя и свидетеля, чиновника и клиента.

Содержание профессионального труда юриста. Оно, как уже говорилось, охватывает в идеале действия, необходимые для осуществления профессиональных обязанностей. В содержании труда юриста дополнительно приходится выделять: полезный, рациональный труд и труд, являющийся порождением ненадлежащей организации труда и отсутствия его необходимых условий.

Полностью не возможно избавиться от ненужного и неквалифицированного тру да. Однако сокращение их является трудной задачей. Структура профессионального труда юриста. В нее входят: технологические цели, предмет, процедуры труда и образующие их системы рабочих операций, условия труда. Технологические цели профессионального труда юриста. Здесь имеются в виду представления данного юриста о том, что и для чего он должен сделать в определенные временные рамки на определенном участке работы.

Формирование этих целей означает переход от общего понимания своих обязанностей и связанных с ними задач к непосредственному программированию своей работы юристом. Применительно к труду цели подразделяются на промежуточные и конечные. Промежуточные цели охватывают работу, которую должен в том или ином случае выполнить юрист и связанные с этим результаты. Конечная технологическая цель профессионального труда юриста - обеспечение желаемого и соответствующего закону поведения одного лица или группы лиц в пределах, предоставляемых правом.

Все остальные технологические цели могут быть либо промежуточными, либо ложными. Промежуточные цели возникают там, где юрист должен создать условия для достижения конечной цели. Ложные существуют там, где, во-первых, отсутствует реальная необходимость в использовании права; а во-вторых, труд направляется на обеспечение, то есть осуществление либо претерпевание неправомерного поведения.

Рассмотрим это на примерах. Так, ложные цели преследуются, например, когда: 1 прокурор проводит проверки деятельности, которая вообще не является объектом прокурорского надзора; 2 он же вмешивается в отношения между частными предпринимателями при отсутствии необходимости в правовом принуждении или в правовом компромиссе;.

С этого начинается труд. Это первый и необходимый шаг к обеспечению социально одобряемого качества труда. Содержание таких целей рассматривается как в рамках отдельных законов и правовых отраслей, так и применительно к направлениям профессиональной юридической деятельности. Есть нормативно признанные цели уголовного закона, цели наказания.

Сформулированы цели деятельности следователя, судьи. Но все они подчинены конечной цели профессионального труда юриста и так или иначе, разными путями направлены на то, чтобы действия и бездействие адресатов права соответствовали закону, позитивному праву. С этих позиций труд юриста заведомо становится некачественным, как только он отклоняется от правовой цели.

Цели права, как подчеркивается специалистами в области теории права, отраслевых правовых наук, включают в себя стремление достичь различных состояний, в частности обеспечить экономическую или политическую оптимальность, право собственности, личную безопасность.

Но все они должны быть интегрированы в право, причем право позитивное. Это значит, что определение целей труда юриста применительно как к сообществу в целом, так и к отдельным профессиональным группам требует обращения к Конституции РФ, организационно-устройственному и процессуальному законодательству, материально-правовым нормам. Предмет труда юриста - то, на что направлены его физические и умственные усилия, его операции.

Предметом труда могут быть:. Строго говоря, применительно к профессии юриста предмет труда определяется целями труда и может быть структурирован также и иным способом. Для достижения определенной цели и решения конкретной задачи юрист определяет то, на что он направляет свои усилия, то, с чем он будет работать.

Но по здравому смыслу действительно юристу, когда он работает и стремится достичь определенного результата, противостоит фиксированная информация, то есть законы, документы, книги и пр. Примером такого, в принципе, общего подразделения компонентов предмета труда юриста можно считать данную в ст. Основание здесь - сама информация, то есть наличие достаточных данных, указывающих на признаки совершения преступления, а поводы - это заявление о преступлении, то есть фиксированная информация, явка с повинной, то есть поступок, поведение и субъект поведения, сообщения из иных источников, включая, как считает практика, и нефиксированные в момент их оценки.

Первая группа составляющих предмета труда - носители фиксированной информации - наиболее привычна. Юрист с самого начала своей карьеры естественным образом нацелен на работу с книгой, текстом. Он должен уметь определить, где находится нужная ему информация, и знать, насколько надежным является ее источник, уметь воспринимать информацию, то есть читать или слушать, оценивать ее и т. Закон во многих случаях устанавливает специальные требования к носителям информации; чаще работа с ними требует применения методических приемов владения определенными навыками.

Понятно, что юрист должен уметь профессионально работать с носителями информации, развивая скорость осмысления информации, ее понимания, структурирования, переработки, что требует, помимо всего прочего, преодоления лени, безразличия, скуки. Поведение людей - второй компонент предмета труда юриста, и в этом качестве поступки людей должны быть смоделированы, восприняты проверяемым способом, то есть представлены в виде, реально отражающем их релевантные к праву свойства; зафиксированы в соответствии с порядком и процедурами, предусмотренными правом, а затем оценены в их правовом значении.

В связи с подходом к поступкам как элементу предмета труда возникает много проблем. Ряд из них требует законодательного решения. Восприятие поступков актов поведения связано с использованием процессуальных порядков и отдельных процедур, соблюдением прав гражданина на неприкосновенность личной жизни, тайну переписки, тайну банковского вклада и пр.

Законодательная власть и органы правоохраны постоянно решают дилемму сочетания прав граждан с необходимостью контроля поведения, либо своевременного получения информации о нем. Описание поведения, поступков, их моделирование, как правило, представляют собой сложную интеллектуальную задачу, связанную с обеспечением реального соответствия модели поступку.

Качество профессионального труда юриста резко снижается, когда те или иные поступки отражаются в понятиях, не имеющих точного правового значения, либо заведомо неполных, либо искаженных.

Часто это делается сознательно, с тем чтобы замаскировать плохой труд или попытку принятия противоправных решений. Законодатель, понимая опасность неправильного подхода к поступкам как компоненту труда юристов, в ряде случаев устанавливает специальный правовой порядок их описания.

Это, в частности, уголовно-процессуальные нормы об описательной части приговора, нормы о содержании решения по гражданскому делу.

Ряд правовых сложностей связан с фиксацией отражения совершенных юристом поступков в документах: во многих случаях устанавливается жесткий порядок составление экспертного заключения в специально предусмотренной процессуальной форме, протокола обыска, нотариального удостоверения купли-продажи недвижимости и пр.

Все эти проблемы вытекают из специфики актов поведения людей, которые сочетают в себе субъективные и объективные признаки, нуждающиеся в последующей оценке; нередко скрыты от адекватного наблюдения; скоротечны; сложны по своему составу; находятся часто в латентных связях с иными поступками или изменениями в окружающей среде, с происходящими процессами, наличными состояниями.

С позиций предмета профессионального труда необходимо учитывать принципиальную разницу между поступками и их моделями, между фактами и их значением. Это тем более важно, что во многих случаях предметом труда оказываются поступки, именно переведенные в описания, модели. Третья группа - нефиксированная информация - предмет труда юриста имеет правовое значение и может содержаться в свойствах вещного объекта, извлекаться из хода событий, обнаруживаться в устных высказываниях.

Разумеется, в ряде случаев устные высказывания носят характер юридически значимого действия-поступка и должны фиксироваться в этом качестве. Но часто юрист имеет дело с речью в суде, высказываниями истца и ответчика в арбитражном суде, выражением своего мнения в процессе разработки соглашения, репликами на переговорах и пр. Содержание устных высказываний может быть идентично или аналогично информации, содержащейся в вещественных носителях информации.

Но по своему выражению они, что вполне понятно, специфичны. На устные суждения должна быть иная реакция с точки зрения как их восприятия, так и переработки, фиксации, оценки. Процедуры труда и рабочие операции.

Они осознаются как форма и содержание, порядок и элементы профессионального труда. Процедуры труда - это совокупность правил, которым вынужденно должен быть подчинен труд юриста.

Можно утверждать, что это ограничения, накладываемые правом на труд юриста. Они нередко усложняют его, при этом превращая труд в более квалифицированный, а результаты труда - в более надежные.

Процедуры чаще всего - объективно существующая форма юридического труда. Они могут быть жесткими и мягкими, но труд юриста, во всяком случае на выходе, на этапе получения результатов процедуры, формален по природе.

Вы точно человек?

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Весьма актуальной является разработка психологических проблем повышения эффективности деятельности правоохранительных органов. В своей работе юрист использует телефон, ПК, копировальную и фототехнику.

Понятие профессионального труда юриста. Оно переключает внимание на "ядро" профессии юриста, ее смысл, цели и бытие. Переход к анализу профессионального труда юриста конкретизирует понятие юридической, профессиональной деятельности и, как много раз подчеркивалось, переводит ее в динамическую субъектную, к тому же активную или креативную, категорию.

Версия для слабовидящих. Услуги гражданам Портал государственных услуг Российской Федерации Услуги в электронном виде Регистрация в ЦЗН Трудоустройство Профессиональное обучение Банк вакансий для особых категорий граждан Востребованность профессий Реестр работодателей Мероприятия Семинары для безработных граждан - НОЯБРЬ Семинары для безработных граждан - ДЕКАБРЬ Полезная информация Для граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей Закон о пенсиях Справка о средней заработной плате Опросы Анкета для опроса женщин, воспитывающих детей дошкольного возраста Анкета для граждан предпенсионного и пенсионного возраста Анкета для инвалидов и семей с инвалидами Анкета опроса незанятых инвалидов трудоспособного возраста Допускаете ли вы переезд ради работы? Внимание работодатели Государственные услуги в сфере занятости Услуги и сведения в электронном виде Банк соискателей Информация для работодателей Трудоустройство инвалидов и квотных категорий граждан Ответственность работодателей Формы документов Опросы Анкета "Потребность в кадрах в сфере информационной безопасности" Анкета для работодателей предпенсионный возраст Анкета для опроса субъектов предпринимательской деятельности. О службе занятости Государственное казенное учреждение города Севастополя "Центр занятости населения Севастополя" СОУТ Сведения о регионе Телефоны для консультации Обращения граждан Статистическая информация Информирование о положении на рынке труда Показатели рынка труда Статистические отчеты Труд и занятость населения города Севастополя Содействие занятости инвалидов Пресс-центр Новости Событийный план Портал государственных услуг Российской Федерации Новости - Минкомсвязь России Видеоматериалы Фотогалерея Часто задаваемые вопросы. Законодательство в сфере занятости Российской Федерации Города федерального значения Севастополя Департамента труда и социальной защиты населения Законодательство в сфере труда Российской Федерации Города федерального значения Севастополя Департамента труда и социальной защиты населения Защита персональных данных.

Глава 1. Юридическая профессия

Специалист в области юриспруденции должен обладать такими личностными качествами. В нем раскрываются структура, состав учебной дисциплины и ее основное содержание. Даются конкретные рекомендации по изучению предлагаемого материала и его информационно-методического обеспечения. Раскрываются особенности юридической специальности, приводятся извлечения из Европейского кодекса поведения юристов, отражающие общемировые требования к профессиональному поведению юристов. Учитывая предлагаемую типологию, каждой профессии можно привести в соответствие некий код, или профиль — то есть, к какомутипу и по какому критерию она отностися. Взыскание отпускных выплат с работодателя Для бухгалтеров на предприятиях и в различных организациях оформление отпусков сотрудников ежегодно относится к числу самых рутинных видов работы. И, тем не менее, достаточно часто неправильное начисление или невыплата отпускных становится предметом трудовых конфликтов. В инженеры и сварщики вместо юристов и экономистов Представители молодежного парламента при Госдуме РФ обратились в Министерство образования и науки с просьбой ввести в школах курс профориентации. По их мнению, сегодня слишком много выпускников выбирают профессии, не востребованные на рынке труда.

Предмет труда юриста

Опыт профессиональной деятельности юриста в иных странах в рамках основ профессиональной юридической деятельности как дисциплины. Следует признать, что прямой перевод зарубежного опыта в российскую практику невозможен и не нужен в принципе. Каждая страна развивается на базе своих традиций. Право Франции относится к континентальному типу, как и право ФРГ, но различия между ними достаточно велики.

В статье дается краткий анализ научной литературы по изучению проблемы профессиональной деятельности юриста, рассмотрены ее особенности, предмет, объект, субъект и задачи. Ключевые слова: юридическая деятельность; специфические особенности деятельности юриста; системный подход.

В самом широком смысле — профессии — это, возникшие на определённом этапе развития истории, формы деятельности, необходимые обществу. В более узком смысле под профессией понимается социально—значимая деятельность индивида, выполнение которой обусловлено наличием у него специальных знаний, навыков и умений. Кроме этого, предполагается наличие определённых способностей и профессионально важных качеств.

города Севастополя

Что такое производственный процесс? Классификация профессий Цель урока: Создать условия для формирования информационной компетенции учащихся для осознанного выбора профессии на основе знакомства с миром профессий. Вы, наверное, обращали внимание, как быстро и безошибочно библиотекарь находит нужную читателю книгу. Проще всего ее найти, если знаешь автора и название — в этом поможет алфавитный каталог.

.

Предметы труда юриста

.

Весьма актуальной является разработка психологических проблем повышения эффективности деятельности правоохранительных органов. В своей.

.

Особенности профессиональной деятельности юриста

.

Введение в юридическую специальность: Учебное пособие

.

.

.

Предметы труда юриста нотариуса

.

.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. bioricliren1979

    Специалиста правовой сферы, будь то адвокат или прокурор, судья или следователь, можно назвать обладателем юридической профессии.

© 2020 yuvelirsimfoni.ru